沿革

日総不動産株式会社
（現：日総ニフティ株式会社）創業

日総工産が第１回 改善事例報告会
（自社QC小集団活動）開催

日総工産が厚生労働省委託事業
「製造請負優良適正事業者認定制度」にて優良適正事業者として初回認定

一般社団法人　日本生産技能労務協会の会長に清水竜一が就任

日総工産が東京証券取引所市場第一部に上場

日総工産が創業50周年

株式会社ベクトル伸和　子会社化

合弁会社「株式会社LeafNxT」を発足

日総工産のマスコットキャラクター
「つくりん」誕生

日総工産が東京証券取引所　プライム市場に移行

日総工産がドクターズ株式会社と資本業務提携締結

日総工産がインターステラテクノロジズ株式会社への出資とパートナーシップ協定を締結

日総グループブランドスローガン一新
「働きものを、幸せものに。」

日総工産が全国9か所目の教育訓練施設となる日総テクニカルセンター熊本を開校し、熊本県より認定職業能力開発校として認定

日総グループの純粋持株会社として、
「ＮＩＳＳＯホールディングス株式会社」を設立

NISSOホールディングス株式会社が東京証券取引所
プライム市場に上場（日総工産株式会社は上場廃止）

日総工産が「株式会社アイズ」を子会社化（当社の孫会社化）

日総工産がEVテクニカルセンター関西を開校し、滋賀県より認定職業能力開発校として認定

ツナググループ・ホールディングスと資本業務提携

「Man to Manホールディングス株式会社およびそのグループ各社」、「オールジャパンガード株式会社」を子会社化